Rumah Pembangunan Peribadi Mengapa kebolehan anda mungkin menahan anda kembali bekerja

Mengapa kebolehan anda mungkin menahan anda kembali bekerja

Isi kandungan:

Anonim

Menjadi "berbakat" adalah satu perkara yang hebat, tetapi personaliti berbakat juga boleh menjadi perfeksionis, introvert dan kurang berprestasi di tempat kerja. Jika anda seorang dewasa yang berbakat, anda perlu mengenali ciri-ciri berbakat anda, memahami bagaimana sifat-sifat tersebut mungkin menahan anda dan meneruskan kemunduran yang kadang-kadang menemani mereka.

Tidak pasti apa hadiah khusus anda? Tanya orang yang berbeza apa yang mereka fikir anda terbaik. Anda akan terkejut dengan apa yang anda temui. Anda akan menemukan benang biasa dalam jawapan-beberapa jawapan mungkin kelihatan seperti mereka dibacakan verbatim dari keterangan orang lain.

Jika anda tidak tahu sama ada hadiah anda memegang anda kembali, maka jawab kedua-dua soalan ini: Pertama, adakah anda dinafikan promosi? Kedua, bos anda memilih pekerja kurang berbakat untuk projek?

Jika salah satu daripada situasi ini berkaitan dengan anda, maka anda mungkin perlu bekerja pada apa yang saya suka memanggil "tiga R itu."

The Three R's

Hadiah adalah alat, dan seperti mana-mana alat, mereka boleh menyebabkan kerosakan yang serius jika mereka tidak ditangani dengan betul. Sebagai contoh, ambil gergaji. A saw boleh digunakan untuk membuat sesuatu yang indah, atau ia boleh memotong tangan anda. Hadiah adalah (kiasan) yang sama. Mereka boleh menjadi aset atau liabiliti, bergantung kepada cara anda menggunakannya.

Gunakan ketiga-tiga R ini untuk mengelakkan promosi yang hilang-atau lampiran!

  • Sadarilah: Langkah pertama untuk menggunakan hadiah Anda untuk membantu Anda sebagai sukses mungkin adalah untuk merealisasikan apa itu dan bagaimana cara menahan Anda.
  • Hormat: Sebaik sahaja anda mengetahui apa hadiah anda, jangan sembuh. Hormati bakat anda dan fahami kemampuannya untuk membantu atau menyakiti anda.
  • Sekatan: Gunakan kekangan apabila diperlukan. Jangan terlalu berlebihan, atau anda mungkin akan menyalahgunakan hadiah dan kejayaan anda.

Sebaik sahaja anda mengetahui apa hadiah anda, anda perlu memikirkan apa yang perlu dilakukan dengannya-tetapi berhati-hati. Sekiranya salah satu daripada tiga R hilang, berhati-hati bergerak ke hadapan.

Ciri-Ciri Yang Mungkin Memegang Anda Kembali di Tempat Kerja

Karisma dan semangat boleh menjadi hadiah yang indah, tetapi mereka juga dapat dengan cepat membuat anda mengalami masalah.

Charisma boleh menyatukan orang, atau ia boleh memulakan perang. Jika hadiah anda menjadi berkarisma, maka anda mungkin perlu mengambil langkah mundur dan mengkaji tiga R itu. Gunakan karisma anda untuk kebaikan, bukan kejahatan. Jika anda tidak bersetuju atau tidak suka bos anda, jangan gunakan karisma anda untuk mengumpul rakan-rakan anda di sebelah anda. Itu mungkin akan membuat anda dipecat dengan cepat.

Hasrat, seperti karisma, perlu diperiksa. Apabila keghairahan anda lari dengan anda, anda tidak lagi ghairah-anda maniacal. Jangan biarkan keghairahan mengambil alih dan mengawal anda, tidak kira keadaannya. Orang yang ghairah tanpa penangguhan menjadi mudah kecewa dan pahit. Mereka cenderung secara terbuka bertindak balas atau diam-diam jarak jauh, kedua-duanya membawa kepada kematian.

Apa sahaja hadiah anda, berhati-hati bagaimana anda menggunakannya, tetapi jangan takut untuk mencapai potensi penuh anda. Ingat: Hormat dan kekangan adalah sama pentingnya dengan menyedari betapa bakat anda berbohong.

Gunakan Giftedness anda untuk mencari kejayaan

Mengetahui bagaimana untuk berkomunikasi dengan berkesan adalah sebahagian besar daripada berjaya. Walau bagaimanapun, anda boleh menjadi pengomunik mahir dan mempunyai bakat sifar di setiap kawasan lain, yang jelas membatasi peluang anda untuk berjaya. Ironinya, kemahiran No. 1 yang diperlukan untuk berjaya dalam mana-mana tempat kerja bukanlah satu kemahiran tertentu; ia adalah keupayaan untuk mewujudkan kedua-dua bakat-hadiah dan komunikasi anda.

Anda fikir bahawa mengiktiraf kebolehan anda sendiri akan mudah, tetapi beberapa orang yang paling berbakat di dunia tidak menyedari potensi mereka-bukan kerana mereka rendah hati, tetapi kerana mereka tidak dapat melihat yang jelas. Apa yang luar biasa tentang anda kepada orang lain nampaknya semulajadi, biasa dan mudah untuk anda, jadi anda tidak banyak berfikir.

Anda mempunyai hadiah, tidak syak lagi. Dan hadiah itu dapat membantu anda untuk berjaya dalam kerjaya anda-anda hanya perlu memikirkan apa itu supaya anda dapat belajar cara menggunakannya dengan sewajarnya.

Adakah anda mahu orang menyukai anda? Pastikan anda mengikuti 10 amalan terbaik untuk membuat kesan yang baik.