Sungguh mengagumkan bagaimana tujuh perkataan dapat mengubah bentuk kehidupan anda secara mendadak: "Apa rancangan anda untuk pertumbuhan peribadi?"

Saya masih boleh mendengar mentor saya Curt Kampmeier bertanya kepada saya soalan itu, walaupun 40 tahun telah berlalu. Menjawabnya membantu menentukan saya dan mencorakkan perjalanan kerjaya saya dan hidup saya.

Pada hari dia bertanya, bagaimanapun, saya tidak menjawab. Saya berebut dan bercakap tentang betapa keras saya bekerja dan semua perkara yang saya cuba capai.

Curt hanya menoleh kepada saya dengan senyuman yang mengetahui. Dia dapat melihat melalui keseronokan kepada kebenaran: Saya tidak mempunyai rancangan.

Sekiranya saya bertanya soalan yang sama, bagaimanakah anda akan menjawab?

Mungkin anda seperti saya: Anda tidak pernah berfikir tentang mencipta pelan pertumbuhan peribadi. Hakikatnya, anda tidak akan mencapai potensi penuh anda dalam mana-mana bidang kehidupan sehingga anda mempunyai peta untuk pertumbuhan peribadi. Oleh itu, anda perlu membuat satu dengan spesifik, disesuaikan dengan hadiah dan matlamat anda. Sebelum anda menaip kertas, izinkan saya berkongsi lapan prinsip pertumbuhan yang penting untuk mencatat laluan anda kepada pembangunan peribadi.

1. Pertumbuhan bukan proses automatik.

Penambahbaikan tidak hanya berlaku. Ia memerlukan masa, usaha dan rancangan. Anda mungkin pernah mendengar kata "apa yang dijadwalkan dijadwalkan." Prinsip yang sama digunakan untuk perkembangan peribadi anda. Kecuali anda mengetepikan masa untuk berkembang, anda tidak akan bertambah banyak.

2. Pertumbuhan memisahkan mereka yang berjaya dari mereka yang tidak.

Tunjukkan saya orang yang berjaya, dan saya akan menunjukkan kepada anda seseorang yang serius mengenai perkembangan peribadi. Tiada siapa yang berjaya dengan kemalangan. Pertumbuhan yang disengajakan adalah kunci.

3. Pertumbuhan memerlukan masa.

Saya sering mengatakan bahawa pengalaman bukanlah guru yang terbaik; pengalaman yang dinilai. Apabila anda melihat semula pengalaman anda dan merenungkan apa yang anda pelajari, ia mendorong anda untuk terus maju. Jangan sabar dengan masa yang diperlukan untuk berkembang. Sebaliknya gunakan masa dan pelajaran yang telah anda pelajari untuk kelebihan anda.

4. Semakin kita berkembang, semakin kita tahu kita perlu berkembang.

Jurulatih bola sepak lagenda John Wooden menyukai pepatah itu, "Itu yang kita pelajari selepas kita tahu semua itu penting!" Jadi benar. Pembangunan peribadi adalah suatu proses tanpa akhir. Semakin banyak yang anda pelajari, semakin banyak anda menyedari betapa anda masih perlu belajar.

Saya telah mengajar kepimpinan selama lebih daripada 40 tahun, dan saya belajar perkara setiap hari. Daripada menjadi kecewa dengan ini, saya memeluknya. Anda juga perlu!

5. Pertumbuhan sama dengan perubahan.

Kadang-kadang pertumbuhan peribadi boleh menakutkan kerana ia memerlukan anda untuk menolak di luar zon selesa anda dan membuat perubahan. Itu sukar bagi kebanyakan orang. Ia tidak selesa. Selalunya lebih mudah untuk kekal di mana kita berada. Walau bagaimanapun, saya telah belajar paling banyak apabila saya menjadi yang paling tidak selesa.

6. Pertumbuhan dalam pertumbuhan bahan api di luar.

Perjalanan pembangunan anda bermula dengan tumpuan masuk. Mulakan dengan membuat perubahan dalaman yang kecil. Tidak lama kemudian, perubahan-perubahan tersebut mula muncul dengan hasil yang besar. Pelan pertumbuhan anda harus mencerminkan kesabaran dan disiplin yang diperlukan.

7. Pertumbuhan memerlukan tumpuan ke hadapan.

Dengan definisi, pertumbuhan memerlukan anda untuk menjadi lebih besar. Sangat mudah untuk meraikan kejayaan dan pencapaian masa lalu dan memberi tumpuan kepada mereka. Amaran: Terlalu banyak itu, dan anda akan terjebak! Pergeseran pemikiran anda ke gear hadapan. Anda sepatutnya menjadi lebih besar esok daripada hari ini. Belajar dari hari ini-dan gunakanlah pelajaran-pelajaran itu untuk membuat esok lebih baik.

8. Anda menentukan kawasan di mana anda perlu berkembang.

Satu kunci utama untuk pembangunan peribadi yang berjaya adalah untuk berkembang di kawasan anda kekuatan. Mengapa ini begitu kuat? Kerana jika anda boleh menguasai kawasan di mana anda paling kuat, anda akan mendapati diri anda kepala dan bahu di atas orang ramai. Sekiranya anda terjebak dalam kawasan yang lebih lemah, anda mungkin membazirkan tenaga berharga dengan kemahiran dan tidak pernah meningkat di atas purata. Sasarkan kekuatan anda dalam rancangan anda.

Pada akhirnya hanya satu orang yang bertanggungjawab untuk pertumbuhan dan perkembangan anda: anda. Anda mungkin mempunyai pengurus atau mentor yang mendorong anda atau bekerja dalam organisasi yang menggalakkan pembangunan pekerja, tetapi terpulang kepada anda untuk memimpin perjalanan anda sendiri.

Alat Besar untuk Pertumbuhan

Apa yang akan anda gunakan untuk membentuk dan mencapai rancangan anda untuk pertumbuhan? Selama bertahun-tahun, saya telah memilih lima perkara secara konsisten untuk membantu saya berkembang. Bersungguh-sungguh merancang pertumbuhan anda dengan membuat diri anda disiplin pembelajaran dalam lima bidang ini:

• Orang yang hebat. Orang yang anda mengelilingi diri anda akan membentuk anda lebih daripada apa-apa lagi. Luangkan masa dengan orang-orang yang berbakat, berpengalaman dan berkembang.

Taktik: Jadual satu makan tengah hari sebulan dengan seseorang yang akan meregangkan pemikiran anda.

• Mesej hebat. Dalam dunia yang berkaitan dengan kami, anda mempunyai akses kepada ribuan penutur di hujung jari anda. Ambil kesempatan daripada itu!

Taktik: Dengarkan satu mesej yang mencabar anda setiap minggu.

• Tempat yang hebat . Cari tempat yang memberi inspirasi dan mengarahkan anda, dan menghabiskan masa di sana. Rendamkan persekitaran anda dan lihat apa yang mereka dapat mengajar anda.

Taktik: Rancang satu perjalanan setiap tahun yang akan memberi inspirasi kepada anda.

• Acara hebat. Persidangan, bengkel dan perayaan merangsang anda untuk melibatkan diri dengan persekitaran anda dan belajar dari itu.

Taktik: Mengetepikan masa dan wang untuk menghadiri satu tahun.

• Buku-buku yang hebat. Saya telah menyelamatkan yang terbaik untuk yang terakhir. Buku-buku hebat boleh memberi anda akses kepada dunia mentor dengan kepakaran di mana-mana kawasan. Baca secara mendalam untuk membimbing dan meningkatkan pemikiran anda.

Taktik: Bersedia membaca buku setiap bulan. Jika boleh, tambahkan disiplin itu kepada satu per minggu.

Sekiranya anda ingin mengubah keputusan anda, anda perlu mengubah pemikiran anda terlebih dahulu. Tanya sendiri 9 soalan untuk mencetuskan pemikiran dan tindakan.

Artikel ini muncul dalam edisi Januari 2016 majalah SUCCESS .