Dengan permainan Olimpik 2016 Rio, Josh dan Shelby membincangkan penutup majalah SUCCESS terkini yang menampilkan gimnast Amerika Team Gabby Douglas dan bagaimana kita dapat mengumpulkan pasukan yang menang. Kami berbual dengan Don Yaeger tentang buku Great Teams: 16 Perkara Organisasi Pertunjukan Tinggi Berbeza dan memberikan petua cepat untuk mengekalkan kelebihan daya saing anda.

Tetapi apakah konsep persaingan pasukan dan prestasi individu bertentangan dengan satu sama lain? Seperti yang ditunjukkan oleh Yaeger dalam episod ini, bersaing di kedua-dua peringkat adalah sesuatu yang kita mempunyai persamaan dengan atlet elit, seperti Douglas. Sebagai kakitangan dan ahli pasukan, kami bekerjasama untuk menggerakkan jarum, tetapi kami juga bersaing secara dalaman untuk menunjukkan diri kami yang terbaik. "Individu terbaik kami menyumbang kepada pasukan terbaik, " kata Yaeger.

Don dan Josh juga membincangkan prinsip kejayaan jurulatih legenda John Wooden untuk kursus pembelajaran dalam talian yang akan datang untuk SUKSES yang akan datang pada Kejatuhan / Musim Sejuk 2016.

Takeaways:

Kenapa mempunyai pasukan hebat boleh menjadi pembuat perbezaan dalam prestasi peribadi anda
Pasukan yang hebat mempunyai 4 perkara yang sama
Bagaimana menerapkan TEAM akronim kepada amalan kepimpinan anda
Cara untuk menentukan "mengapa" pasukan anda dan kenapa pentingnya
Mengapa pengambilan untuk kebaikan adalah lebih penting daripada menyewa kemahiran
Apabila datang kepada persaingan dalam satu pasukan, kenapa anda harus membezakan antara persaingan dalaman yang sihat dan tidak sihat
Melihat ke hadapan untuk kursus e-pembelajaran Akademi SUCCESS baru mengenai pelajaran abadi dari jurulatih bola keranjang UCLA lewat John Wooden
Petua cepat untuk menajamkan minda persaingan anda

Kutipan kegemaran dari episod ini:

"Kita semua lebih baik apabila kita mempunyai keyakinan diri. Memenangi tabiat … kehilangan juga, dengan cara. "

Anda mungkin juga berminat…

SUCCESS Insider adalah podcast mingguan untuk melibatkan diri, mendidik dan memberi inspirasi kepada para pemimpin yang muncul dan pencari kejayaan.